基層員工特休假...臨時組長通訊......何理乎?????
問題
請人事單位回覆
tks
回覆
回覆內容：
員工於休假期間幹部臨時通訊情況應與公務有關之連繫，為考量中心各組業務運作幹部偶有連繫在所難免，況目前工業區管理機構，除常態業務執行外另增加辦理工業區各項更新工程，業務量顯有程度上壓力，幹部於台端休假期間以通訊連繫，暫不論所為何事，希請知名不具先生、小姐暫為體諒。
中心各項業務運作執行與管理、自有處理程序，為落實中心業務推展，於假日或休假期間主管與各級幹部均有縱向連繫。知名不具先生、小姐揭稱休假期間遭受幹部通訊乙節，倘若對中心幹部於休假期間不宜因公務連繫、多所叨擾影響休假，造成不悅之認知，可循管道反應，台端採取網路匿名發表，誠然不知台端所求為何、更無法進行合理解決處理。
綜以上人事單位建議：
1、個人休假除依規定辦理外，應做妥職務代理事項之交咐，俾便因應運作。
2、建議諸如此等事項之反應，台端可循程序與本人﹝人事單位﹞口頭或書面反應，再由人事單位陳報層峰處理。
