轉勞動部有關勞動基準法第46條所稱置備法定代理人同意書疑義
案,請查照。
2025/01/10
一、查勞動基準法第46條規定:「未滿18歲之人受僱從事工作者,雇主應置備其法定代理人同意書及其年齡證明文件。」,上開規定之主要目的係課予雇主僱用未滿18歲之人者,均應置備其法定代理人同意書及其年齡證明文件之責任,以確保法定代理人協助執行把關工作,並便於勞動檢查機關進行查驗。
二、前揭「置備法定代理人同意書」,若其同意書係由法定代理人之一方出具,得認符合前開規定之意旨。
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2025/01/10
一、查勞動基準法第46條規定:「未滿18歲之人受僱從事工作者,雇主應置備其法定代理人同意書及其年齡證明文件。」,上開規定之主要目的係課予雇主僱用未滿18歲之人者,均應置備其法定代理人同意書及其年齡證明文件之責任,以確保法定代理人協助執行把關工作,並便於勞動檢查機關進行查驗。
二、前揭「置備法定代理人同意書」,若其同意書係由法定代理人之一方出具,得認符合前開規定之意旨。