(轉知)檢送本局「115年度獎勵事業單位辦理托兒措施」宣傳摺頁1份，請協助轉知所屬踴躍申請，請查照。
2026/08/07
一、依本局115年度獎勵事業單位辦理勞工托兒措施計畫辦理。
二、為落實職場上性別工作平權，鼓勵事業單位辦理勞工托兒措 施，解決員工托兒問題，營造友善職場環境，穩定勞動生產力， 遂訂定旨揭獎勵計畫，其相關資訊如下：
(一)申請日期：即日起至115年10月31日止。
(二)獎勵對象：設立登記之私立機構或事業單位，於桃園市（下稱本市）設有據點，並提供育兒措施嘉惠本市勞工。
(三)獎勵內容：為促進及鼓勵雇主有實質發放育兒補貼、提供優於法令之友善措施、育兒彈性工作時間、落實育嬰留停照顧彈性新制及職務代理人津貼等支持育兒友善措施，符合資格之單位得向本局申請最高新臺幣(以下同)6萬元獎勵金(經費用罄即截止)。
三、旨揭計畫另訂有專案獎勵，內容如下：
(一)事業單位新設置「職場居家托育服務」並完成立案 ，得專案予以5萬元獎勵，符合旨揭計畫者亦得申請獎勵金。事業單位提供之托兒措施如有同時申請或已接受政府相關補助者，同一項目不得重複申請獎勵，申請職場居家托育服務者除外。
(二)參加本府桃金企業獎並獲「職場幸福獎」、「多元共融獎」獎項，得專案予以2萬元獎勵，符合本計畫者亦得申請獎勵金。
四、有關旨揭計畫、申請表單等資訊，請逕至本局官方網站（https://lhrb.tycg.gov.tw/）／業務資訊／勞動條件服務／企業托育項下查詢及下載，或電洽03-3322101分機6804、6805承辦曾科員。
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